Sentios medarbeiderundersøkelse måler de viktigste faktorene som har betydning for motivasjon, trivsel og helse. Konseptet dekker både oppgave-, individ- og organisasjonsnivå, og er grundig testet med tanke på validitet og reliabilitet.
Konseptet gir svar på følgende tre hovedspørsmål:
Hva er resultatene for virksomheten samlet?
Er det noen undergrupper i virksomheten som skiller seg ut?
Hva er de viktigste driverne for medarbeidernes motivasjon og tilfredshet?
Sentios konsept for medarbeiderundersøkelser er utviklet i samarbeid med psykologisk institutt ved NTNU.
Vi tilbyr sammenligning mot en benchmark med resultater for Norge, som består av om lag 1000 ansatte i privat sektor og 1000 ansatte i offentlig sektor.
For mer informasjon om medarbeiderundersøkelsen, ta kontakt med Roar Håskjold: roar@sentio.no eller (+47) 905 48 892.